Kadın sigortalıları iliglendiren bu yeni bir düzenleme ile erken emeklilik hayali gerçeğe dönüşüyor. Kadın çalışanların  emekli olabilmeleri adına doğum borçlanması imkanı sayesinde, emeklilik yaşı 6 yıl daha öne çekme imkanı sağlanmış olacak. Yürürlüğe girdiğinde, kadınların doğum yaptığı sürelerin çalışmış oldukları yıllara ait prim günlerine ekleyerek bu imkanla birlikte emeklilik şartlarını tamamlamalarına yardımcı olacak. Peki, bu fırsattan nasıl yararlanabilirsiniz? 

Kadinlara Erken Emeklilik Firsati 6 Yil Avantaj Saglayacak5

Doğum Borçlanması Nedir? Nasıl Avantaj Sağlar?

Doğum borçlanması, kadınların sigortalı oldukları dönemde doğan çocukları için prim günlerini tamamlama ve emeklilik yaşını öne çekme fırsatı sunar. Bu süreç, doğum yapan kadınların sigorta başlangıç tarihine ve çocuk sayısına göre farklılık gösterir. Doğum borçlanması ile ilgili en önemli avantajlardan biri, üç çocuk için toplamda 2.160 gün (6 yıl) borçlanma hakkı verilmesidir. Bu süre, eksik prim günlerine eklenerek emeklilik şartlarını hızla tamamlamada büyük avantaj sağlar.

Kadinlara Erken Emeklilik Firsati 6 Yil Avantaj Saglayacak3

Borçlanma Süreleri ve Şartları Nelerdir?

Kadınlar, sigorta başlangıcından sonra doğan her çocuk için doğum borçlanması yapabiliyor. Üç çocuk için toplamda 2.160 güne kadar borçlanma yapılabilmesi, emeklilik planlarını hızla gerçekleştirmek isteyen kadınlar için büyük bir fırsat sunuyor.

Ancak, doğum borçlanmasının staj veya çıraklık döneminde yapılan sigortalar kapsamında sayılmadığını belirtmek gerekiyor. Yine de, bu dönemde doğan çocuklar için borçlanma yapılabiliyor ve bu durum, sigorta başlangıç tarihini geriye çekerek emeklilik yaşını düşürebiliyor.

Kadinlara Erken Emeklilik Firsati 6 Yil Avantaj Saglayacak4

Sigorta Başlangıç Tarihinde Değişiklik ve EYT Kapsamı

Doğum borçlanması yapıldığında, sigorta başlangıç tarihi geriye çekilebiliyor. Bu durum, kadınların emeklilik yaşını öne çekmede önemli bir rol oynuyor. Örneğin, staj ya da çıraklık süresinde doğan çocuklar için yapılan borçlanma, sigorta başlangıcını geriye çekebilir ve EYT (Emeklilikte Yaşa Takılanlar) kapsamına girilmesini sağlayabilir. Bu sayede, yaş şartı olmadan emeklilik hakkı elde edilebilir.

Kadinlara Erken Emeklilik Firsati 6 Yil Avantaj Saglayacak2

Prim Ödemeleri ve Borçlanma Başvuruları

Borçlanma kapsamında ödenecek primler, emeklilik hesabını doğrudan etkiler. Bu nedenle, doğum borçlanması yaparken ödenecek tutarların dikkatlice planlanması ve başvuruların zamanında yapılması önemlidir. Başvurular, ilgili sosyal güvenlik kurumlarına yapılmalı ve gerekli belgeler eksiksiz sunulmalıdır.

Kadinlara Erken Emeklilik Firsati 6 Yil Avantaj Saglayacak1

Erken Emeklilik Hayalinizi Gerçekleştirin

Kadınlar için sunulan bu borçlanma fırsatı, emeklilik yaşını 6 yıl öne çekerek daha erken emekli olma şansı sunuyor. Üç çocuk için 2.160 gün kazanma imkanı, kadın sigortalıların emeklilik planlarını hızla hayata geçirmelerine yardımcı olabilir. Ancak, borçlanma işlemleri ve şartları hakkında detaylı bilgi almak, bu avantajlardan tam olarak yararlanmak için kritik öneme sahip.

Emeklilik planlarınızı erkenden gerçekleştirmek istiyorsanız, doğum borçlanması hakkında tüm detayları inceleyin ve başvurularınızı geciktirmeden yapın.

Yıllık izin süresi 14 günden 45 güne nasıl uzatılır? 2025 tatil günleri ve planlama yöntemleri nasıl yapılır? Yıllık izin süresi 14 günden 45 güne nasıl uzatılır? 2025 tatil günleri ve planlama yöntemleri nasıl yapılır?

Kaynak: RÜZGAR RAMAZAN YEL